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        6月23日上午，中复连众举办了“我与连众共成长”主题演讲暨“连众好青年”评选活动，来自公司各部门、各事业部的10名优秀青年，结合自身经历，进行了生动的演说，5人获评第三届“连众好青年”、5人获评“连众好青年”提名奖。             中复连众团委4月中旬启动第三届“连众好青年”评选活动，秉持“不求高大全但求真善美”的原则，细筛选、严审核，最终10名候选人入选。在主题演讲现场，各位候选人讲经验、述成长。财务部王婷菲用工作中接触的真实案例警醒自己，认真做好公司账目往来工作，为公司挽回不必要的损失；叶片质量部付浩从树脂脱泡检查基础工作中发现改善树脂气泡的方法；叶片质量部陶亚飞熟知机加工和喷漆工序的检验知识和技能，做好产品质量提升工作；管罐销售部朱婷严格把控各项业务报销单据，做到账账相符、账表相符；研发部朱瑞通过开发叶型，对叶片后缘进行精细化设计，有效控制了胶粘剂的用量，降低叶片的生产成本；检测中心池建加在设备管理和涂料检测工作中积累经验并积极申报多项自立项目；叶片技术部孙克遥编写多项模具质量控制文件，发起多个QC课题，完成了多项模具工艺实验；叶片技术部徐庆伟通过参与多个叶型的工艺维护工作，优化工艺方案，降低材料用量；叶片客服部李亚飞作为技术支持，在确保叶片维修质量的情况下减少不必要的工序，缩短工时；连云港叶片工厂徐磊履行班长职责，带领员工做出质量过硬的筋板，并积极执行6S管理，改善车间环境。他们在中复连众的点点滴滴凝聚成今天的技术能手、岗位尖兵。        经过现场评选，最终评选出财务部王婷菲、管罐销售部朱婷、检测中心池建加、叶片技术部孙克遥、徐庆伟等5名中复连众第三届“连众好青年”和研发部朱瑞、叶片客服部李亚飞、连云港叶片工厂徐磊、叶片质量部付浩、陶亚飞等5名“连众好青年”提名奖。

        2018年6月15日-6月22日，中复连众首届企业管理知识竞赛拉开帷幕，旨在拓展员工知识面，营造学知识、用知识的氛围。竞赛的内容涉及企业文化理念、经营管理指导思想及战略、质量管理、现场管理、环境安全及职业健康管理、制度及流程管理等方面。         活动前期，组织部门精心策划活动方案，进行人员分工，开展宣传发动，组织开发管理知识题库。             15日下午，68名参赛队员按时到达笔试竞赛现场，发扬竞技风格，遵循公平理念，展现知识把握，单人单桌，疾书奋进。结果，平均成绩高达86分，90分以上人员19人。王霞、杨宝骏、张秀秀、王成波、万泽、徐悦分别获得个人一、二、三等奖。             22日下午，在行政楼展开了组队竞赛，竞赛活动在叶片铺层一队、叶片铺层二队、叶片后处理队、叶片管理服务队、管罐技术服务队、管罐生产队、集团行政管理队、集团技术管理队八个队展开，设有个人必答题、团队必答题、抢答题、模仿题、风险题、观众题等六种题型，大大提升了竞赛的趣味性、竞技性和互动性，增强团队荣誉感。经过紧张、激烈的角逐，集团技术管理队、集团行政管理队、管罐技术队依次获得组队竞赛一、二、三等奖。            此次知识竞赛不仅加深了员工对企业文化理念、指导思想和工作原则的理解，还有助于员工更好地掌握质量、环境安全、职业健康、制度流程等管理知识和技能，为自身工作助力。

        2018年6月9日上午，中复连众《团队沟通进阶》专题培训在科研楼19层报告厅拉开帷幕。本次培训邀请了外部咨询公司的专业培训老师进行授课，旨在提高员工内部沟通的有效性。公司各部门员工代表、主管及以上管理人员共计280余人参加了培训。             本次培训的内容主要分为“表达的金字塔原理”、“平衡好表达与探究”和“沟通所传递的能量”三个模块，主题明确，内容充实丰满，形式多种多样。培训老师通过现场互动、视频举例等生动的授课方式，营造了轻松愉悦的学习氛围，让大家更好地掌握了沟通和表达技巧。此外，老师还结合自身日常举例，告诉大家要在包容中沟通，学会先了解别人的需求，懂得更好地控制自己的情绪，做一个优秀的倾听者。来自公司各部门的员工都听得聚精会神，时而点头时而大笑时而鼓掌，重要的地方认真做好记录，个个学有所思、学有所悟、学有所得。        最终，三个小时的培训在大家的掌声中圆满结束。员工们纷纷表示，这样的培训非常有吸引力、有意义，体会颇多、收获更多，通过本次培训，能够为自己在今后的工作中带来新的思考与启发。参训员工同时希望公司以后能够经常举办类似的培训活动，进一步提升团队沟通的质量和效率，推进公司各部门、员工间的协同发展。

        为加快实施《中国制造2025江苏行动纲要》，提升工业自主品牌影响力，助推品牌经济发展，2018年初，连云港市政府新闻办公室、市经济和信息化委员会联合开展“首届连云港市自主工业品牌30强”推介评选活动，并于6月2日上午，对首批入选市自主工业品牌30强企业、市自主工业品牌建设先进企业进行授牌。中复连众成功入选首届“连云港市自主工业品牌三十强”。此前，中复连众还入选了 “江苏省自主工业品牌五十强”。         品牌是企业加快发展的强劲引擎和核心价值体现，未来的市场竞争就是品牌之间的竞争。国务院《关于发挥品牌引领作用推动供需结构升级的意见》明确指出：“品牌是企业乃至国家竞争力的综合体现，代表着供给结构和需求结构的升级方向。”而品牌的发展离不开过硬的产品质量，只有以提升产品和服务的价值为导向，才能获得真正有竞争力的品牌价值。         长期以来，中复连众积极进行企业品牌工作探索，注重提升创新能力，目前共拥有7个品牌，走出了一条自主研发、自主品牌、自主知识产权的创新之路。企业所生产的玻璃钢贮罐、塔器、管道、烟囱烟道等产品广泛应用于食品酿造、柠檬酸、海水淡化、纯水、制药、氯碱、电子、多晶硅、不锈钢酸洗、石油化工、金属冶炼、环保治理等领域。“连众牌”贮罐荣获“江苏省名牌产品”称号，“连众牌”玻璃钢管道荣获“中国名牌”称号，“连众牌”商标被评为江苏省著名商标。        中复连众将不断以高品质获得市场认可，以产品和服务扩大市场份额，提升以“连众牌”为代表的品牌知名度和品牌核心价值，努力把“连众牌”发展成为中国玻璃钢复合材料的第一品牌。

        为进一步推动纪检干部坚决践行习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，增强监督执纪能力，5月24日，中复连众纪委组织各党支部纪检委员、纪检监察室人员共10人开展集中学习。公司党委副书记、纪委书记王彤兵主持集中学习活动。           在集中学习《中国建材集团关于推进廉洁文化建设的指导意见》、《中国建材集团典型违纪案件通报曝光工作的规定（试行）》和《中国建材集团巡视工作规划（2018-2022年）》等文件后，王彤兵同志向与会人员提出三点要求，一是希望大家提高政治站位，贯彻执行集团有关会议及文件精神，认真落实全面从严治党部署，二是对照年度工作计划，认真履职尽责；三是强化责任担当，严格要求自己，进一步加强自身建设。

        为进一步提高党务干部的政治理论水平和业务能力，5月24日，中复连众举办了2018年党务干部培训班。公司各党支部支部书记、支部委员和党群工作部工作人员共计20余人参加培训。             公司党委副书记、纪委书记王彤兵介绍了参加学习贯彻党的十九大精神集中培训班情况，同时传达了宋志平董事长对集团新时代党建工作提出四点要求：一要认真学习、提高认识；二要发挥企业党组织的领导作用，把方向、管大局、保落实；三要细致做好党建工作，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用；四要严格做好党风廉政建设，坚持严管就是厚爱，营造“亲清”氛围。        接着，党群工作部仲文玉从发展党员工作程序和党的组织生活两方面展开党务培训。在发展党员工作程序方面，她带领大家回顾了发展党员的基本方针和原则、具体制度及流程，详细解读了党员发展实际操作程序和规范要求；在党的组织生活方面，她分别从三会一课、组织生活会、民主评议党员三个部分着手，对内容和要求进行了细致到位地阐述。会上各支部还进行了结构化研讨，展开集中交流，针对选题列出存在的问题、分析原因并提出解决措施，王彤兵书记全程参与并做点评。

        为了更好地引导广大职工走出户外，积极参加体育健身活动，2018年5月19日上午，中复连众工会在墟沟北固山生态公园举行“健步走健康行”竞赛活动。来自公司各部门30余名兴趣人员报名参加了此次活动。本次活动以分组形式进行，分别为男子组和女子组，比赛各组均设立一、二、三等奖，按抵达终点的先后顺序进行排名。             健步走是一项以促进身心健康为目的、讲究姿势、速度和时间的一项步行运动，它行走的速度和运动量介于散步和竞走之间。所有参赛人员跃跃欲试、热身准备，个个身姿矫健，凭实力展开5公里赛道常规实地健步走。最终，他们在竞技与欢乐的氛围中完成了活动规定路程，财务部赵红军、管管技术部杨宝俊凭借出色的发挥获得了各自所在小组的冠军。        健步走活动不但利于倡导职工形成科学、文明、健康的生活方式及理念，更有助于提高职工健身的意识和健康水平。公司将积极贯彻落实十九大报告中提出的“广泛开展全民健身活动”的指示精神，动员职工广泛参与丰富多彩的体育活动，促使职工以饱满的精神面貌和充沛的健康体魄投入到工作和生活中去。

        5月17日上午，中国建材集团共青团工作现场会暨表彰会在南京顺利召开。中国建材集团党委副书记孙力实，党群工作部主任叶迎春，团委书记杨希出席会议。会议宣读了表彰决定，中复连众团委荣获“2016-2017年度中国建材集团五四红旗团委”称号，第三团支部获“2016-2017年度中国建材集团五四红旗团支部”称号，张丹同志获得“2016-2017年度中国建材集团优秀共青团干部”，胡严同志获得“2016-2017年度中国建材集团青年岗位能手”称号。        中国建材集团团委希望受到表彰的先进集体和个人，珍惜荣誉、再接再厉，不断取得新成绩；希望集团广大团员青年、团干部和各级团组织更加紧密团结，在以习近平同志为核心的党中央权威和以习近平新时代中国特色社会主义思想的指引下，坚定理想信念、练就过硬本领、勇于创新创造、矢志艰苦奋斗、锤炼高尚品格，为建设具有全球竞争力的世界一流建材企业做出新的贡献。

        为培养青年职工团结奋进、积极进取、开拓创新的精神，增强企业凝聚力。2018年5月4日下午，中复连众与中复碳芯组织展开了一场篮球交流友谊赛。比赛邀请了专业的裁判，以5V5标准打法进行。             比赛开始前，由裁判指挥两队进场、握手，诠释着“无兄弟、不篮球”的体育精神。经过一番热身后，比赛的哨声正式吹响。开场便是“红与黑”的厮杀，只见中复连众一名球员奋力一跃，腾空而起的弧线，富有张力的臂膀，双手接球，在空中自上而下地直接将球投进篮圈，三分！         阳光洒在篮球场上，微风游走在球员身边。他们时而蹦跳，时而追逐，时守时攻，一个个风一样的男子，闪现截球，以迅雷不及掩耳之势直冲对方阵营，直怼篮板。双方一次次极速进攻，脚下生风，运球突破，营造空切、绕切以及掩护等进攻机会，超越防守人，稳、狠、准扣篮！这是欢呼声高昂的现场，也是球技爆棚的赛场。他们用力补篮，适当卡位，顺势接球，错位防守，策应突破，用力地挥洒汗水，用力地进球加分，一场比赛就是一次视觉盛宴。         最终，紧张又激烈的篮球赛在一声长哨声中结束，中复连众队以精湛的球技和较高的进球率获得了比分的领先，完美地拉下帷幕。但中复碳芯篮球队员勇于拼搏、永不言败精神也值得点赞！        此次篮球友谊赛为中复连众和中复碳芯沟通情感、加深友谊搭建了桥梁，同时也提升了员工的集体荣誉感和企业向心力，相信他们将带着使命和积极向上的精神奋勇拼搏，去打造更加扎实、辉煌的未来！

        4月28日下午，连云港经济技术开发区召开全区安全生产工作会议，贯彻落实国家、省、市安全生产的工作要求，表彰2017年度全区安全生产先进单位及先进个人，通报2017年全区安全工作并安排部署下一步工作。中复连众荣获开发区安全生产“先进单位”称号。             2017年，中复连众牢固树立红线意识和底线思维，坚持安全发展观，通过每月“一专项”及安全生产大检查活动，全面开展隐患排查工作；通过开展安全月及消防专项活动，提升广大职工应急能力；通过与驻外项目部和外包工程签订安全生产协议，并不定期开展现场抽查，进一步落实安全生产责任。2018年，公司将进一步加强安全文化建设，加大安全生产培训力度；进一步加强隐患排查，消除产生隐患的根本原因；进一步重视事故应急预案，通过演练和总结不断完善应急预案；进一步加大安全生产投入，注重安防手段的应用，持续做好安全生产管理工作。

        4月28日，中复连众连云港叶片工厂举办首届“青年杯”篮球赛。此次比赛共6支队伍参赛，分别为一分厂代表队、二分厂代表队、三分厂代表队、四分厂代表队、机加工代表队和生产系统后勤行管部门代表队。比赛本着“友谊第一、比赛第二”的原则，采用单循环形式进行。             赛场上，参赛人员用心跑位、默契配合，展示着专业的球技和不凡的实力。他们奋力拼抢、动作连贯、投篮准确，个个全力以赴，充分展现了中复连众员工良好的精神面貌和强健的身体素质。裁判员秉公执法、严肃认真，坚决判好每一个球，保障了比赛的公证性、连续性和观赏性。经过激烈角逐，最终二分厂代表队，一路过关斩将，摘得桂冠，生产系统后勤行管部门代表队以2分之差位居亚军，三分厂代表队获得季军。        此次“青年杯”篮球赛不仅展现了员工积极向上的青春风采，同时也增进了员工之间的凝聚力和战斗力，提升了集体荣誉感、团队凝聚力，增进了各分厂、各部门之间的交流，展示了叶片事业部团结、和谐、勇于拼搏的精神风貌。

        4月27日上午，连云港市庆祝“五一”国际劳动节暨劳动模范表彰大会在市文化艺术中心隆重召开。市委书记项雪龙，市委副书记、代市长方伟出席会议。会议号召全市广大职工群众要以先进模范为榜样，营造劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大的社会风尚，奋力推动高质发展，加快实现后发先至，为高水平全面建成小康社会、 加快建设“强富美高”新港城作出更大贡献。中复连众王彤兵、李忠祥被授予连云港市劳动模范称号。         王彤兵同志2005年加入中复连众，适逢公司引进兆瓦级风机叶片项目，他和总经理亲率生产骨干、科技人才赴德进行了3个月的学习，回国后又负责生产管理，为兆瓦级风机叶片系列化、规模化、产业化做出了积极贡献。作为公司副总经理，他坚持干部选拔任用程序、强化职工技能培训、强化职工安全保障；作为公司党委副书记、纪委书记、工会主席，他充分利用业余时间和岗位锻炼的机会，以最快的速度掌握工作方法和技巧，立足企业实际、创新工作机制，推进民主管理、丰富职工文化生活，主动解决职工群众的热点难点问题。        李忠祥同志长期从事叶片全尺寸检测工作，因工作环境和叶片检测连续性的要求，风吹雨淋、加班加点成为常态。他刻苦钻研业务，积极参与国内首个15兆瓦叶全尺寸结构试验台建设和协调工作，快速掌握兆瓦级风电叶片全尺寸结构疲劳试验的原理及方法，并结合实际不断改进试验设备和叶片模态测试，优化叶片疲劳测试标定和监控，不断缩短叶片测试时间。截至2017年底，共主持完成了近100支叶片静力测试和30多支叶片两方向疲劳测试，为公司节省了巨额的测试成本。