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公司动态
GROUP DYNAMICS
2016-02-03
中复连众喜获开发区纳税二十强企业、开发区科技创新十强企业荣誉称号
         2月3日,连云港经济技术开发区召开2015年总结表彰暨2016年工作部署大会,回顾总结全区“十二五”时期和2015年工作,部署“十三五”发展任务和2016年工作,并表彰了2015年先进单位和先进个人。中复连众获评“2015年度纳税二十强企业”和“2015年度科技创新十强企业”两项大奖。
2016-02-01
中复连众组织安全人员开展全面安全管理知识培训
       为了提高部门安全人员安全责任意识,帮助驻外项目部开展好现场安全管理工作, 1月18日至22日、1月25日至29日,中复连众对宋跳管罐厂区7名车间安全员、10名驻外项目部经理和8名电工进行《事故案例分析》、《现场急救知识》等相关安全知识培训,采用视频与材料相结合的方式,全面、细致地阐述了安全生产管理的必要性和紧迫性。        安全生产一直是中复连众生产经营工作的重中之重,生产车间和驻外项目部更是监管的重点部门。本次培训对关键岗位的安全员再次敲响了警钟,明晰了安全管理者的安全生产职责意识,要求他们在观念上要跟进、认识上要到位、方法上要对路、工作上要得力。        通过培训,大家清醒地认识到:在安全生产管理上,要突出一个“严”字,要敢担当、敢负责,要将“红线意识”警示于脑、戒俱在心,为公司的经营发展提供良好的安全生产环境。
2016-02-01
中复连众召开四届三次职代会暨2015年度总结表彰大会
       吉羊逐云辞旧岁,金猴献瑞喜迎新。1月28日,中复连众召开四届三次职代会暨2015年度总结表彰大会。会议传达了中国建材集团、中国复材集团2016年工作会议精神,表彰先进、交流经验,回顾总结了公司2015年经营管理和工会工作,部署安排了2016年各项任务。总经理乔光辉作了题为《凝心聚力 共克时艰  推动公司质量效益再上新台阶》的年度工作报告。本次会议采取职代会与总结表彰大会“套开”形式举行,提高了会议效率,实现节俭办会。职工代表、中层以上管理人员、部门代表共计140余人出席会议。会议由副总经理南洋主持。        2015年,中复连众深入贯彻落实中国建材集团 “整合优化、增效降债”指导思想和“稳价、降本、收款、压库”工作方针,克服国内经济下行压力不断加大的不利因素,整合资源,优化管理,全面实现了工作目标,营业收入和净利润同比大幅增长,叶片销售同比增长近30%。        乔总的报告从经营绩效、质量提升、科技创新、党建工作、安全生产五个方面全面总结了公司2015年的主要工作,充分肯定了取得的成绩,客观分析了存在的不足,并对2016年的重点工作进行了全面部署。一是坚持以市场为导向,做强做优做大主业;二是以质量提升年为载体,全面深化管理工作;三是加强产业研发和技术创新,巩固提升企业优势;四是加强环境和安全管理,推动企业可持续发展;五是围绕中心工作,创新党建工作模式。        副总经理、工会主席王彤兵作了题为《凝心聚力  服务发展  努力开创中复连众工会工作新局面》的工会工作报告。回顾总结了2015年在推进民主管理、建设职工队伍、弘扬劳模精神、构建劳动安全保障机制、展现职工精神风貌、职工帮扶体系建设等方面取得的成效,深刻剖析了存在的不足,并就2016年工会工作布置了四个方面的工作:一是进一步组织动员职工,在融入中心工作上下功夫;二是进一步教育引导职工,在坚定理想信念上下功夫;三是进一步联系服务职工,在推进民主管理上下功夫;四是进一步履行职责,在加强工会自身建设上下功夫。        会前,职工代表分成四个小组,各小组召开专门会议对“两个报告”及“集体合同”等四个劳动专项合同进行了审议,并提出了修改意见。会上,职工代表们表决通过了两个报告和四个劳动专项集体合同。        会议还隆重表彰了中复连众2015年度10个先进集体、2名标兵和76名先进个人,表彰了“超大口径纯玻璃钢管道锁紧接头的研发”、“辊涂工艺实施”等34项科学技术奖。 先进集体                                           标兵                                                                                  先进个人 一等奖获奖者                                      二等奖获奖者                                                                    三等奖获奖者   2015年度先进集体、标兵和先进个人名单 先进集体名单: 序号 部门 班组名称 班组长/负责人 1 人力资源部   杨懿忠 2 信息管理部   杨  婷 3 连云港叶片工厂 11#合模班 顾华东 4 连云港叶片工厂 59.5米铺层班 范加波 5 连云港叶片工厂 26#机加工班 张永伟 6 哈密公司 转运班 秦苏雷 7 酒泉公司 大梁班 当  飞 8 管道车间 聚酯管道T班 徐桂年 9 管罐营销中心 管罐国际部 徐秀明 10 沈阳中复科金压力容器有限公司 质检工段 刘  凯     标兵名单: 序号 标兵类别 姓名 性别 部门 岗位 1 销售标兵 穆久全 男 叶片营销部 销售工程师 2 生产标兵 徐保虎 男 连云港叶片工厂 24#铺层班班长     先进个人名单:
2016-01-25
中复连众召开领导班子“三严三实”专题民主生活会
               根据集团党委要求和部署,1月20日,中复连众召开了领导班子“三严三实”专题民主生活会。中国复材集团党委副书记、纪委书记何继秀到会指导。中复连众领导班子成员参加会议,党委书记、总经理乔光辉主持会议。        会上,乔光辉代表中复连众领导班子作对照检查,深刻查找了在修身做人、用权律己、干事创业方面,在遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律方面,在落实党风廉政建设主体责任和监督责任的情况方面,在坚定理想信念、增强党性修养、树立正确权力观地位观和道德品行等方面存在的不足和问题,列举了这些问题的具体表现,并对问题产生的原因进行了认真深入分析,提出了下一步的努力方向和整改措施。一是加强党性锤炼、坚定理想信念;二是践行严于律己,不断增强规矩意识;三是坚持秉公用权,不断完善监督机制;四是坚持立行立改,建立长效机制。        随后,乔光辉带头做自我批评,带头查摆问题,带头接受各位领导班子成员的批评意见。之后,各位领导班子成员分别作对照检查、进行自我批评,同志们逐一对每位成员提出批评意见,班子成员开展了既严肃又坦诚的相互批评。整个会议在团结、紧张、严肃、活泼的政治氛围和民主气氛中进行,大家以整风精神开展批评与自我批评,自我批评认真查摆、深刻剖析,批评开门见山,直奔主题,达到了沟通思想、提醒帮助、增进理解、凝聚共识的目的和效果。        在听取中复连众领导班子对照检查和相互批评后,何继秀对中复连众领导班子“三严三实”专题民主生活进行点评。她说,这次专题民主生活会开得很成功,质量高、气氛好,大家能够以“严”和“实”的精神认真对待,达到了预期的目的。希望中复连众班子成员自觉把“三严三实”的要求体现到坚定正确的政治方向上,体现到落实党中央和上级党委的落实上,体现到对分管工作的管理上,也体现在严格要求自己上,坚决落实“两个责任”,强化责任担当,把专题教育同保增长、调结构、抓创新、促改革等工作结合起来,以改进作风的新成效推动公司实现“十三五”的良好开局。        最后,乔光辉作了总结讲话,就下一步工作提出三点意见:一是要强化整改落实,坚持问题导向,即知即改、立行立改,不断消除差距。二是要深化学习践行,把“严”和“实”的精神真正树起来,推动践行“三严三实”常态化、长效化,同时班子成员要发挥旗帜和标杆作用,形成上行下效、上率下行的良好氛围。三是坚持真抓实干,按照“严”和“实”的要求迅速地行动起来,认真贯彻集团公司一系列会议精神,把深入推进整改落实和抓好当前工作结合起来,让专题教育的成果、落实的效果真正体现在提升企业经营的绩效上来。  
2016-01-21
中国建材集团技术中心纤维及复合材料研发部2015年度工作会议在连召开
       1月12日,中国建材集团技术中心纤维及复合材料研发部2015年度工作会议在连召开。中国建材集团科技管理部主任祝伟丽出席会议并讲话。8家成员单位相关负责人参加会议。研发部办公室主任、中复连众副总经理刘卫生主持会议。        2015年,纤维及复合材料研发部共承担省部级及以上科研项目54项;有18项成果获国家及省部级奖励;申请专利146件,其中发明40件(含3项PCT国际专利),授权专利118件,其中发明专利23件(含韩国授权发明专利1项);2015年,纤维及复合材料研发部在各期刊发表论文55篇,其中SCI论文3篇;参与1项国际标准的制定,20项国家标准的制定,3项行业标准的制定;2015年度纤维及复合材料研发部新开发产品销售收入金额共计34.98亿元。        会上,各成员单位就2015年科技成果、创新水平、科技成果转化以及2016年科技创新和产研合作工作计划等内容分别作了汇报。        祝伟丽对本次会议的召开及各成员单位2015年的工作业绩表示了肯定,她指出,2016年是“十三五”规划开局之年,同时对新能源、新材料企业来说也是一个重大的历史性发展机遇,纤维及复合材料研发部要抓好契机,创新发展、引领发展。祝伟丽强调,未来研发部各成员单位之间要进一步加强沟通和互动,搭建交流合作平台,信息共享,在加深了解的基础上,充分利用研发部内部优势开展产研合作,鼓励各单位与其他上下游企业开展合作,拓展发展空间。        本次会议取得了圆满成功,收到了预期效果。会上,中复连众与哈尔滨玻璃钢研究院、巨石集团、中复神鹰、中复碳芯就合作细节,作了详细的讨论。作为研发部依托单位,中复连众将在今后的工作实践中,根据自身特色和优势,打造企业研发创新链,更好地服务于集团可持续发展。
2016-01-19
中复连众叶片生产管理迈入数字化管理时代
       日前,中复连众连云港叶片工厂MES系统(生产执行系统)正式上线运行,标志着叶片生产管理迈入数字化管理时代。        MES系统上线运行实现了管理层与生产控制的数字化连接。系统覆盖了从生产计划、生产标准、质量控制、设备运行、过程监控、成品入库的各个环节,支持叶片事业部精益制造活动,满足了叶片生产过程的规范化、精细化管理要求。管理层可以通过这个系统直接指挥生产,实现了对生产组织、进度、质量等信息的实时监控。        MES系统将为连云港叶片工厂的生产管理模式带来四个转变:生产调度从被动指挥向实时调度转变,质量控制由事后抽检向在线监控转变,成本控制由事后核算向过程控制转变,生产指挥由刚性流水线向柔性数字化模式转变。        按照中复连众信息化推进计划,公司今年下半年将对已经趋于成熟稳定的MES系统推广到哈密、酒泉、贵州等外地叶片生产基地使用,提高整个叶片事业部生产制造执行的管控能力。
2016-01-13
勤于学习 激发创新思维——中复连众第一个“学习日”顺利进行
       为全面提升员工的职业素质、建立长效学习机制,不断提高员工参与学习的自觉性和积极性,中复连众将2016年定为“学习年”,并确定每月的第二个周六为“学习日”。1月9日,今年的第一个“学习日”,中复连众特别邀请淮海工学院商学院工商管理系徐永其教授为公司员工进行“创新思维与管理创新”的专题讲座。        本次“学习日”主要学习创新思维的概念、方法以及如何提高创新思维能力。徐永其教授通过理论知识讲解和事例提问的方式详细地讲述了创新思维对于企业员工的重要性以及提高创新思维方法。创新思维能够让员工从多个角度思考问题、寻找有效的工作方法,在指出工作中存在的弊端与不足的同时将创新思维与实践紧密结合起来,不断将工作推向一个新层次、新水平。         “学习日”要求当天全员参与,参加公司统一组织的学习,或由各部门自行安排业务知识交流、专业知识拓展等学习活动,组织部门认真做好学习记录,确保员工学有所获。“学习日”是中复连众向学习型企业发展的工作之一,今后也将通过多种方式激发员工的学习热情和积极性,推动企业发展。
2016-01-11
爱心涌动 情意暖暖——中复连众社会爸爸、妈妈春节前看望结对孤儿
       在春节邻近之际,1月8日,中复连众社会爸爸、妈妈带着冬衣和食品来到灌南县育才小学,看望结对的孤儿,给孩子们送去节日的关怀与祝福。
2016-01-04
任桂芳董事长入选“十二五”期间“推动港城经济发展十大人物”
              2015年12月30日,连云港市隆重举行“双十”评选颁奖典礼,对获评的“双十”典型进行公开表彰。中复连众董事长任桂芳入选 “十二五”期间“推动港城经济发展十大人物”。        本次评选以“创业、创新”为主题,全面展示5年来连云港市经济社会发展取得的巨大成就,鼓舞和激励全市人民奋战“十三五”豪情壮志,以身边的典型为标杆,引领今后5年的跨越发展。活动由市委宣传部、连云港报业传媒集团、连云港广电传媒集团联合市发改委、市经信委等部门组织启动。        二十多年来,任桂芳董事长带领中复连众在经济规模、技术创新和企业文化方面均取得了跨越式的发展,逐渐成长为集复合材料产品研究、设计、生产、服务于一体,以风力发电机叶片、管道、贮罐和高压气瓶、高压管道、碳芯电缆为主打产品,在国内外拥有数家分、子公司的国家重点高新技术企业。公司2015年销售收入突破30亿元,兆瓦级风力机叶片国内市场占有率连续八年市场占有率第一,成为国内最大的兆瓦级叶片制造商。  
2015-12-04
中复连众湿式静电除尘(雾)—玻璃钢阳极管完成制作
         近日,由中复连众设计生产的寿光金太阳热电220t/h湿式电除尘器阳极管束已成功完成制作,于11月底运至项目现场进行安装。         湿式静电除尘(雾)—玻璃钢阳极管是目前的烟气治理工艺流程中最有效的方法。之前众多湿法脱硫之后没有对脱硫工艺产生的细颗粒物进行控制,还有烟尘、PM2.5、三氧化硫、汞及重金属等多种污染物直接从烟囱排出,处于一种自由开放状态,对环境污染造成了很大的影响。而中复连众是国内最早从事玻璃钢烟气脱硫装置研发制造的企业,也是目前中国在FGD系统应用业绩最多的玻璃钢制造商。我们在湿法脱硫装置之后,再加上湿式静电除尘(雾)—玻璃钢阳极管,作为把关设备,从而避免了烟囱下游出现的“酸雨”、“石膏雨”现象。采用湿式电除尘器后三氧化硫的去除率(脱硫后烟气)95%以上;微细粉尘去除率(脱硫后烟气)95%以上,对PM2.5具有98.2%脱出率;液滴去除率(机械除雾后烟气)大于95%;氨逃逸<10mg/Nm³,出口粉尘率<10mg/Nm³。         中复连众在FGD系统生产FRP拥有专有技术,能成功解决湿法脱硫系统中的技术难题并在大型电厂烟气脱硫机组应用,开拓了FGD系统FRP国产化的新时代。
2015-12-04
国内首条自主研发连续缠绕玻璃钢管道生产线在中复连众投产
        11月30日,国内首条自主研发连续缠绕玻璃钢管道生产线在中复连众顺利投产,该生产线达到国际先进水平,标志着玻璃钢管道生产开启新的里程碑。         缠绕玻璃钢管道生产工艺具有生产过程不间断、生产效率明显提高、原材料消耗少、生产环境环保、劳动强度低等特点,是现有定长缠绕玻璃钢管道生产工艺的升级换代工艺。连续缠绕将生产工艺和生产设备相结合,树脂、固化剂、短切玻璃纤维等主要原材料采用精确计量自动添加,将生产过程中人为因素的影响降到了最低,缠绕工艺参数严格按照工艺单实现,质量非常稳定,并且由于生产的特性,可以在生产过程中随时在线切割检测管道性能,质量控制环节优于定长缠绕工艺。         连众是国内复合材料的领军企业,有着近三十年的玻璃钢制品设计、制造、安装经验,开发了玻璃钢管道、玻璃钢夹砂管道、玻璃钢贮罐等多系列产品,是国内批量出口玻璃钢产品最多的企业。产品质量是企业的生命,中复连众此举对扩大市场占有率、为客户提供更加优良的产品具有非常重要的意义。  
2015-12-01
中复连众荣获“省级守合同重信用企业”称号
          近日,江苏省工商行政管理局以文件和网站发布的方式,向社会公示了2013-2014年度省级“守合同重信用”企业2292家,连云港中复连众复合材料集团有限公司首次获此殊荣。          “人无信不立,事无信不成”,对企业也是如此。企业信用不仅是企业的生命,也是社会信用建设的基础。一个企业只有真正树立“守合同,重信用”的诚信观,才能在日趋开放、日益竞争的全球市场经济中立稳脚根。         中复连众始建于1989年,隶属于中国建筑材料集团公司旗下的中国复合材料集团公司,企业是集复合材料产品开发、设计、生产、服务于一体的国家重点高新技术企业。在多年的发展过程中,中复连众非常重视企业信用建设,始终坚持诚信经营。用“诚实做事,诚信经营”的理念影响广大员工、客户和合作伙伴。         优质的产品、完善的服务为中复连众赢得了社会各界的好评。此次省级荣誉的获得正是社会对中复连众诚信经营的肯定,它将激励连众人在今后的工作中,以更多的热情去为客户服务,认真做好企业合同信用管理,切实履行企业社会责任,为进一步推动企业信用体系建设贡献力量。 
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