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公司动态
GROUP DYNAMICS
2012-05-31
中复连众36套1.5兆瓦叶片出口土耳其
                近日,中复连众36套兆瓦级叶片出口土耳其,本次出口的叶型为1.5兆瓦、43.5米,应客户要求,叶片表面被涂上了丁香红涂料。在国内风电行业机遇与挑战并存的情况下,中复连众叶片产品海外市场走俏,出口数量逐年增加。
2012-05-30
激情五月 享受体育——中复连众体育比赛圆满落幕
        随着篮球场上终场哨声响起,经过近十天的激烈角逐,中复连众“激情五月,享受体育”体育比赛圆满结束。本次活动由公司工会精心组织,共设篮球和羽毛球团体两个项目,近百名员工参与了比赛。篮球比赛共有5支队伍出战,管罐生产队凭借默契的配合和丰富的实战经验,三战三捷,毫无悬念地夺得篮球比赛冠军。羽毛球比赛中,在进入前三排位赛后精彩场面层出不穷,最接近的比赛打出了28:26的比分,一些羽毛球好手开始崭露头角,最后管罐开发部由于田丰、宋钦成等人的精彩发挥,赢得冠军。         本次活动一方面活跃了员工的业余生活,培养员工健康向上的习惯爱好,也培养了大家精诚团结的团队精神和重在参与、不轻言放弃的体育精神。中复新水源公司虽然人员少,但仍然积极组队参赛,由于工作地点在徐圩新区,无法赶回来参加比赛,于是将他们的比赛安排在周日举行,虽然只有五个人,连替换的队员都没有,但他们表现出了良好的竞技体育精神,并且领先结束上半场,最后虽然由于体力不支输给对手,但他们赢得了对手的尊重。    
2012-05-29
奉献爱心 呵护成长--中复连众与灌南育才小学共迎“六一”
        今年的“六一”儿童节,对于中复连众的社会妈妈和灌南育才小学22名孤儿来说,注定是记忆深刻的。5月25 -26日,中复连众将结对的孩子们接到市区,以“学习知识、感受家庭”为主题,让孩子们度过了一个意义非凡的“六一”儿童节。         中复连众牵手灌南育才小学始于2007年,6年里,工会都会组织大家看望结对的孩子,每年至少两次,暑来寒往,从未间断过。公司主要领导带头结对帮扶,为孩子添置学习用品、生活用品,公司每年还会对口捐助学校,为孩子的成长成才尽一份绵薄之力。孩子毕业了一批批,员工换了一茬茬,但爱心在传递在涌动……据统计,中复连众已经相继和70多个孩子结对。         得知孩子们要来公司,社会妈妈们非常开心,提前做好准备,为孩子买衣服、买学习用品、买零食……5月25日下午,社会妈妈们带领各自结对的孩子们来到连云港市博物馆。在讲解员的带领下,孩子们参观了“文明之光照连云历史文物精品陈列”、“千古之谜凌惠平展厅 ”、西游记文化展厅和雷锋车展厅,了解连云港的人文历史,感受雷锋精神,学习到很多书本上没有的知识。在征得学校和孩子同意的情况下,社会妈妈还把结对的孩子接到了家里,为他们洗一次澡,洗一次衣服,做一次饭,让他们感受“家”的温暖。                        5月26日上午,中复连众和灌南育才小学“呵护成长,爱心传递庆六一”主题联欢会精彩上演。小朋友带来了合唱《感恩的心》、二重唱《歌声与微笑》和舞蹈《乡间的小路》,清新活泼,充满童真;中复连众的哥哥姐姐也表演了《我相信》、《天之大》等歌曲,叶婷婷诗朗诵《爱的小站》,表达了对孩子们的关爱之情,鼓励孩子茁壮成长;联欢会在大合唱《让我们荡起双桨》中结束。欢乐贯穿着整个联谊活动,快乐洋溢在孩子们幸福的小脸上!                  快乐的时光总是短暂的,让我们一起期待下一次重逢。  
2012-05-24
心系安全,感恩五月,中复连众(沈阳)公司举行百人签名承诺活动
        为组织开展好全国“第十一个安全生产月”活动,唱响“安全责任、重在落实”主旋律,5月15日,中复连众(沈阳)公司举行“心系安全、感恩五月,百人签名承诺活动”。         上午八点半,沈阳公司大楼门前人头攒动、一片繁忙景象。赶往工作岗位的员工们,相继驻足向前,手执签字笔纷纷在印有“有家、有爱、有安全、有责任”的横幅上郑重地签下自己的名字,庄严地承诺遵守安全管理规章制度,拉开了沈阳公司“安全生产月”活动的序幕,活动一直持续到下午5点,共有100余人签名。         本次活动的开展,使员工受到一次安全生产再教育,进一步提高全员对安全生产重要性的认识,使员工充分认识到安全是幸福的保障、安全是对家人对企业最好的承诺。
2012-05-17
中复连众举行“五星员工、五好班组长”公开评选活动
        5月15日下午,中复连众行政大楼五楼会议室气氛热烈,2012年第一季度“五星员工、五好班组长”现场陈述演讲暨公开评选活动在这里举行,入围的35名候选人展开了激烈角逐。         今年以来,中复连众积极响应国务院国资委、中国建材集团“管理提升活动”部署,结合企业实际,开展了“安全标准化工程、TPM工程、质量零缺陷工程、人力资源过程管理工程、成本管理工程”五大工程。为配合“五大工程”的开展,最大限度地调动广大职工主动性,公司工会创新活动载体,大力营造创先争优比学赶帮氛围,启动了质量、成本控制、安全、效率、服务“五星员工”和业务素质好、生产管理好、安全质量好、团队协作好、民主管理好“五好班组长”评选活动。活动覆盖公司所有部门和分子公司,通过个人自荐和部门推荐相结合的形式推举候选人,给予职工充分的展示平台。活动自开展以来得到了员工的热烈响应,短短一个月时间,共有77人提交申请,经过初步筛选,最终确定了35名候选人进入决赛。         公开评选会上,入围候选人抓住短短三分钟的演讲时间,现场陈述自己在各自工作岗位上的做法和成果,展开面对面竞争,精彩的演讲和成功的做法经验赢得一阵又一阵的掌声,酒泉叶片、沈阳叶片公司等外地分子公司候选人则通过视频形式陈述演讲。本次评选活动的另一个亮点就是设立现场评选团,分别由主席团评委和员工评委组成,员工评委也通过自荐和推荐产生,本次主席团评委9名,员工评委36名,现场投票,现场唱票,依候选人最终得票数多少确定获胜者,现场宣读结果,现场颁发奖金和奖章。获奖者还将是晋级年度总决赛的候选人。         经过激励角逐,最终成功决出了2012年一季度5名五好班组长,15名五星员工。         名单如下: 五星员工 质量之星 谈登年 徐  胜 陈大伟 成本控制之星 李配珍 刘  剑 赵  磊 安全之星 周启国 吴晓东 刘静 效率之星 朱文剑 王聿森 周静文 服务之星 谢  娟 贾效博 郁  雷 五好班组长 白景惠 徐桂年 熊国庆 吴生楼 章  华  
2012-05-15
南洋、黄辉秀喜获2009--2011年度 “连云港市劳动模范”荣誉称号
         近日,市级劳模评选结果揭晓,中复连众副总经理、沈阳科金压力容器有限公司总经理、中复新水源科技有限公司总经理南洋,叶片研发部经理黄辉秀喜获2009-2011年度 “连云港市劳动模范”荣誉称号。          南洋同志自1998年进入中复连众以来,工作兢兢业业,以身作则,每年近300天出差,进行了大量的开创性工作。 构建并完善了销售网络、组建了专业产品事业部,缠绕类产品近10年来销售额实现了30%/年的复合增长率。直接领导并实施了一系列的典型项目,包括国内第一个整船出口伊拉克玻璃钢管道项目;国内第一个厂家总包项目及国内玻璃钢第一个单个合同过亿项目。          丰富产品种类、差异化经营市场,重大项目行业领先。中复连众承揽的6000立方/台,是世界最大的玻璃钢化工储罐;已经建成世界最大的12万立方的玻璃钢酿造罐群项目;获得国内最长距离320公里的环氧管道输水项目。这些项目成功实施奠定了企业行业龙头企业的地位。          技术创新积极培育新的增长点,提升核心竞争力,增强企业发展后劲。带领开发了烟气脱硫设备替代进口;主持实施了中复科金15万只气瓶/年的扩建项目;主持并正在实施中复新水源合同额5.8亿元的9万吨/日自来水厂、3万吨/日污水处理厂和配套管网的建设项目。          在中复连众的七年间,黄辉秀从一个优秀大学毕业生迅速成长为独当一面的部门负责人。作为八零后部门负责人,他经常开展灵活多样的工作方式,通过一对一讲解、现场授课、部门间单项竞赛等方式,促进团队交流,使研发到生产沟通畅通,保证了生产正常有序进行。          他经常深入一线,跟踪生产,亲自测量数据,为设计取得了一手的资料。每当首只新叶片投产,他都带领开发、工艺人员坚守在一线,连续几天跟踪生产,确保了叶片成功下线。作为首批掌握叶片生产工艺的员工之一,他参与制造了国内首只兆瓦级风机叶片,共参与开发了22种叶型的生产工艺,其中包括当前商业化最长叶片6.0MW-62m。个人共获得7个专利,其中包括“ 一种兆瓦级风力发电机叶片根部的制作方法”等4个发明专利。
2012-05-09
中复连众党群代表走进“雷锋车组”——中复连众党群活动日纪实
        5月5日,中复连众党委、工会、团委联合组织党群代表,集中前往连云港市汽车总站,走进连云港的精神名片之一—享誉全国的“雷锋车组”,感受和学习雷锋精神。         连云港市新浦汽车总站“ 雷锋车组”诞生于毛主席发出“学习雷锋好榜样”伟大号召的1963年,车手由清一色的女性组成。49年来,她们始终以“宁愿自己千般苦,不让旅客一时难”为工作理念,坚持免费运送老弱病残旅客26万人次,义务运送行包22万多件,行程累计达17多万公里。一代代车手坚持学雷锋,并将雷锋精神一代代发扬光大,锤炼出与时俱进的“雷锋车精神”。从肩挑手提到木扁担、木板车、人力三轮车、电动车,到现在的观光旅游车,伴随着运输工具的更替,“雷锋车组”车手换了一批又一批,但是雷锋精神一直传承至今。车队自成立以来得到了社会的充分认可,获誉无数,2012年,“雷锋车组”又一次被评为“全国五一劳动奖状”。         在“雷锋车”事迹陈列馆,大家怀着敬仰的心情观看了二十多分钟的“雷锋车组”纪录片,感受“雷锋车”精神,接受爱国主义教育。在讲解员的带领下,大家回顾“雷锋车”的发展历程,倾听“雷锋车”背后的感人故事,心灵再次受到洗礼。大家还跟随“雷锋车组”成员到火车站接送旅客,在烈日下体会“人人为我,我为人人”的快乐。         在回程的途中,大家纷纷表示,做一件好事不难,难的是一件好事坚持做了49年,这是非常值得崇敬的,在平凡岗位上爱岗敬业、无私奉献的精神值得所有人学习。二支部党员朱胜说,“雷锋车组”的先进事迹感人至深,在以后的工作中,要自觉践行和弘扬“宁愿自己千般苦,不让客户一时难”的精神,发挥好党员的“五带头”作用,将创先争优的要求贯彻到实处,为企业的发展贡献力量。工会委员武莉萍表示,“雷锋车”事迹陈列馆是一个很好的爱国主义教育基地,下一步将组织更多的职工代表前来学习,用身边典型教育职工代表,更好地为服务职工、为职工做好事实事。
2012-05-08
新疆哈密地委书记郭连山到中复连众(哈密)公司考察调研
        5月4日,在哈密行署副专员张红光、哈密市委常务副书记韩建峰的陪同下,新疆哈密地委书记郭连山一行到中复连众(哈密)公司考察调研。         郭连山书记参观了建设中的中复连众(哈密)公司生产基地,就项目建设内容、建设规划、投产计划及建遇到的困难向哈密公司副总经理苏广余进行详细了解,并饶有兴致地登上LZ55m--3.0MW叶片模具平台,对叶片构成、生产工艺流程及配套主机商都进行了详细了解。当了解到这是新疆维吾尔自治区目前最大功率风机的最长叶片时,他非常高兴,嘱咐在场相关领导要加大对中复连众(哈密)公司风机叶片项目支持力度,要帮助解决项目建设中存在的困难,并要求中复连众(哈密)公司按规划建设,早日投产,也希望中复连众参与哈密地区供水等工程建设,就地生产玻璃钢管道。         苏广余对郭书记等地市领导对中复连众(哈密)公司的关心与支持表示感谢,表示将加快建设,争取早日投产,并根据哈密风电发展的需求适时进行后期工程建设,助力哈密风电事业的发展。
2012-05-08
新疆哈密地委书记郭连山到中复连众(哈密)公司考察调研
        5月4日,在哈密行署副专员张红光、哈密市委常务副书记韩建峰的陪同下,新疆哈密地委书记郭连山一行到中复连众(哈密)公司考察调研。         郭连山书记参观了建设中的中复连众(哈密)公司生产基地,就项目建设内容、建设规划、投产计划及建遇到的困难向哈密公司副总经理苏广余进行详细了解,并饶有兴致地登上LZ55m--3.0MW叶片模具平台,对叶片构成、生产工艺流程及配套主机商都进行了详细了解。当了解到这是新疆维吾尔自治区目前最大功率风机的最长叶片时,他非常高兴,嘱咐在场相关领导要加大对中复连众(哈密)公司风机叶片项目支持力度,要帮助解决项目建设中存在的困难,并要求中复连众(哈密)公司按规划建设,早日投产,也希望中复连众参与哈密地区供水等工程建设,就地生产玻璃钢管道。         苏广余对郭书记等地市领导对中复连众(哈密)公司的关心与支持表示感谢,表示将加快建设,争取早日投产,并根据哈密风电发展的需求适时进行后期工程建设,助力哈密风电事业的发展。
2012-05-08
中复连众第三届读书节拉开序幕
         5月7日,中复连众启动第三届读书节活动,公司党委书记、董事长任桂芳出席了赠书仪式。本届读书节推荐的两本必读书目为江苏人民出版社出版的《做最好的共产党员》、企业管理出版社出版的《包容的力量:宋志平的企业心路》,指导书目为《幸福就这么简单》和《金牌工人许振超》等8本书籍。              任桂芳在赠书仪式上强调,书籍是前人的经验智慧的结晶,是非常宝贵的财富,全体员工要爱读书、读好书,多读书、会读书,通过读书,开拓视野,丰富知识面,提升境界、提高技能,要养成自觉读书的好习惯。她要求全体共产党员要认真研读《做最好的共产党员》,以书中优秀共产党员为楷模,立足本职岗位,发挥党员“五个带头”作用,积极主动的推动集团公司“五大管理工程”地实施,为公司管理提升活动和年度经营目标的实现做出贡献。在谈到《包容的力量:宋志平的企业心路》一书时,她谈了自己的读后感和切身体会,对全体员工做了特别要求,她要求大家通过阅读此书,深刻了解中国建材集团十年间营业收入从20余亿元到近2000亿元的跨越发展之路;体会中国建材集团如何从小到大、从弱到强,直至步入世界500强的科学发展之路;体会中国建材集团在联合重组之路上,以“包容”创造奇迹的文化感染力,增强对“创新、绩效、和谐、责任”企业文化认同感和对中国建材集团的荣誉感;最重要的是通过阅读此书,增强使命感、责任感,立足岗位,做好本职工作,为中复连众的科学发展、和谐发展做出应有的贡献。                 本次读书活动继续由公司党委、工会联合组织,活动时间跨度为五个月。形式除了读原文外,还包括座谈、研讨、笔记交流,媒介专刊等形式,以切实提高学习效果。
2012-05-02
市委组织部副部长、市委新社工委书记黄远征到中复连众走访慰问高层次人才
        4月28日,在区人才办相关人员的陪同下,市委组织部副部长、市委新社工委书记黄远征到中复连众,走访慰问了第四届“江苏创新创业人才奖”获得者、省第四期“333工程”第三层次培养对象、公司总经理乔光辉同志,向他致以“五一”劳动节的亲切问候。         乔光辉对市委组织部的关心支持表示感谢,并表示要做好示范带头作用,努力提高企业自主创新能力,加速科技成果产业化,为连云港经济社会发展作出贡献。黄远征表示,此次“五一”走访慰问创新创业人才,是为了深入了解掌握人才的工作、学习和生活情况,进一步营造关心人才、服务人才的浓厚氛围。
2012-04-27
中复连众喜获省级巾帼科技创新示范基地称号
       4月23—24日,由江苏省妇联、省女企业家协会联合召开的巾帼科技创新示范基地建设现场推进会暨省女企业家协会年会在苏州隆重召开,会上对首批13个巾帼科技创新示范基地获得授牌,中复连众获此殊荣,由此成为连云港市首批唯一获批的江苏省巾帼科技创新示范基地。         近年来,中复连众在以任桂芳为首的女企业家、女性科技工作者的带领下,走出了一条从技术引进、消化吸收到集成创新、自主创新的快速发展之路,迅速成为国内产能最大、叶片产品最丰富的风机叶片制造商。 企业依托海外研发中心、国家级博士后科研工作站和国家级企业技术中心,加强与国内多家高校、科研院所产学研合作,在技术创新和人才培养展开全方位的合作,始终引领风力机叶片技术创新潮流,2011年10月,国内最大兆瓦的叶片——LZ62m-6MW顺利挂机。         中复连众特别注重发挥女性在企业发展的作用,为女性科技人才成长提供舞台,中复连众目前6位享受国务院、市政府特殊津贴的专家中有3位为女性,任桂芳董事长享受国务院特殊津贴,程艾琳、张毅莉等两位女专家享受市政府特殊津贴,技术中心综合管理部副经理任梅英今年3月被授予“江苏省五一巾帼标兵”称号。    
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